Actualizado el 11/09/2023
Carta de llamada de atención
por tardanza en trabajo
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El memorándum es un tipo de documento que generalmente utilizan las empresas para llamar la atención a sus trabajadores cuando estos cometen una falta.
El objetivo principal del memorándum es informarle al empleado que ha incurrido en una falta y que esta tendrá una sanción.
Si diriges una empresa y alguno de tus trabajadores llego tarde, notifícalo a través de un memorándum. En esta sección veremos algunos ejemplos de memorándum por tardanza en trabajo.
Ejemplo n. 1 de llamada de atención
a un empleado por tardanza en el trabajo
Lugar y Fecha:……………………………………….
De: Nombres, apellidos y cargo del remitente
A: Nombres, apellidos y cargo del trabajador
Asunto: Llamada de atención
Estimado Sr/Sra./Srta.:………………
Enviamos el presente Memorándum de amonestación con el fin de dejar constancia escrita en su file personal por sus continuas tardanzas evidenciadas en el reporte mensual otorgado por el área de Recursos Humanos.
De ser reincidente en sus tardanzas sin la debida justificación nos veremos obligados a tomar otras medidas más drásticas y que se encuentran contempladas en el reglamento interno del trabajador.
Atentamente,
……………………………….
Firma y sello
Ejemplo n. 2 de llamada de atención
a un empleado por tardanza en el trabajo
Lugar y Fecha:
De: Nombres, apellidos y cargo del remitente
A: Nombres, apellidos y cargo del destinatario
Asunto: Tardanza del 14 de enero de 2022
La presente es para llamar su atención por el record de tardanzas del mes pasado. Esperamos que hechos como este no se vuelvan a suscitar, ya que su impuntualidad ha creado inconvenientes en el inicio de nuestras actividades para la atención al público.
Le recordamos que las tardanzas injustificadas son sujetas a descuento y de volver a reincidir en la misma falta nos veremos obligados a prescindir de sus servicios.
Sin otro particular, me despido de usted.
Atentamente,
……………………..
Firma y sello
Ejemplo n. 3 de llamada de atención
a un empleado por tardanza en el trabajo
Lugar y Fecha:
De: Nombres, apellidos y cargo del remitente
A: Nombres, apellidos y cargo del destinatario
Asunto: Amonestación y descuento por tardanzas injustificadas
El motivo de la presente es para informarle que hemos tomado conocimiento de sus continuas tardanzas para el cumplimiento de su horario de trabajo, además su inmediato superior nos ha manifestado que cuando se le ha amonestado verbalmente ha presentado una actitud arrogante por lo que estamos procediendo a amonestarlo por escrito y con copia a su file personal.
Cabe precisarle además que sus tardanzas serán consideradas como injustificadas ya que hasta la fecha no hemos recibido ningún descargo de su parte por lo tanto se procederá con el descuento respectivo en su próxima boleta de pago.
Atentamente,
………………………
Firma y sello
Ejemplo n. 4 de llamada de atención
a un empleado por tardanza en el trabajo
Asunto: Retraso en horario de ingreso
De: Nombres y cargo de quien dirige el memorándum
A: Nombres y cargo del trabajador
Lugar y fecha:………………………
Estimado/a (nombre del trabajador)
En el reporte de asistencia de las últimas semanas hemos verificado que está ingresando a su puesto laboral con minutos de retraso que exceden la tolerancia permitida por lo que llamamos su atención e instamos a que respete el horario pactado en su contrato de trabajo.
Por lo antes indicado y en vista que sus tardanzas no han sido justificadas dentro del plazo establecido nos veremos en la obligación de realizar el descuento respectivo de acuerdo al art. 3, inciso b del reglamento interno de trabajo.
Atentamente,
…………………….
Firma y sello
Ejemplo n. 5 de llamada de atención
a un empleado por tardanza en el trabajo
Corporación Igesar
Memorándum N° 001
Lima 26 de marzo de 2020
Para: Sr. Joel Almanza Zamora – Área de mantenimiento
Asunto: Tardanza
Por medio de la presente se le informa que el día 25 de marzo del presente año usted incurrido en una falta al llegar tarde a esta empresa.
Le recuerdo Sr. Almanza que el horario de ingreso a su área de trabajo es a las 8:00 AM y cuenta con una tolerancia máxima de 10 minutos. A partir de las 8:11 AM se considera falta y si no arriba hasta las 8:20 se le considera inasistencia, sin importar si asiste o no a la empresa.
Por ser la primera vez que comete esta falta el presente memorándum solo será una llamada de atención. De volver a incurrir en esta falta la empresa tomara las acciones correspondientes.
Atentamente
Martin Ramírez Galván
Supervisor de planta
Ejemplo n. 6 de llamada de atención
a un empleado por tardanza en el trabajo
C.C. Valle Hermoso
Memorándum N° 002
Bogotá 14 de julio de 2020
Para: Sra. Samanta Basilio Torres – Área de ventas
Asunto: Tardanza
Por medio de la presente se le comunica que el día 13/07/2013 asistió a su área de labores con 20 minutos de retraso.
Lamentablemente es la segunda vez que incurre en esta falta por lo que nos veremos obligados a realizarle un descuento en sus haberes.
Se le recuerda Sra. Basilio que la hora de ingreso a su centro de labores es de 7:00 AM a 7:15 AM, pasado este lapso de tiempo se considera tardanza. Se le informa además que si vuelve a cometer esta falta podría ser inhabilitada en su cargo.
Atentamente
Jonás Benavente Morí
Área de RR.HH.
Ejemplo n. 7 de llamada de atención
a un empleado por tardanza en el trabajo
BESTUINO S.A
Memorándum N° 001
Quito 30 de septiembre de 2020
Para: Maximiliano Vidal Suarez – Área de acabados
Asunto: Tardanza
Por medio de la presente tengo el deber de informarle que el día 29 de septiembre asistió con 18 minutos de retraso a nuestras instalaciones.
Debo recordarle que la hora de entrada para los operarios del área de acabados es de 8:00 a 8:10 AM.
Es la primera vez que usted comete esta falta por lo que este memorándum será considerado como un recordatorio.
Sin embargo, si vuelve a cometer esta falta la empresa procederá a realizarle un descuento en su salario, tal y como se estipula en el contrato laboral que usted firmo al ingresar a esta empresa.
Atentamente
José Gómez Pardo
Área de RR.HH.
Créditos de las imágenes:
Imágenes de memorándum por tardanza en trabajo :
Imágen original courtesy of memorándum por tardanza en trabajo “Pixabay.com”. Modificada por consejosgratis.net
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